中國重慶市有網站公司為體恤員工，推出情緒假期，讓心情不佳的職員可放假調節。由于情緒假期是有薪假，網民戲稱連同例假、病假在內，以后每月上班時間只剩一半左右，確實是事半功倍。

　近日，某網站公司職員朱小姐在微博上表示，上周三與父母吵架，心情煩躁影響上班，她致電上司稱情緒低落想請假一天，未料獲爽快答應，且沒有扣工資。網民大呼是人性化表現，呼籲廣泛推行。

　網站總監孔華指出，情緒假期是體恤員工的方式，也有助公司長久利益。他稱重慶天氣炎熱，工作壓力大，員工易焦慮，與其讓他們無效率工作還不如放假調節，員工亦會感激公司，從而激發工作潛能。

　孔華稱原則上情緒假期一月有兩天，推行一個月以來反應極好，亦有推介給管理層朋友。



文章转载<中国报>