你们认为这是合理的吗？:@

bluestar831

2013-11-7 03:35 PM

个人觉得可能是来临的日子新加坡请外劳的标准越来越严格了所以老板趁机找她开刀炒鱿鱼咯。。。。

张_妮可

2013-11-7 03:42 PM

bluestar831 发表于 2013-11-7 03:35 PM
个人觉得可能是来临的日子新加坡请外劳的标准越来越严格了所以老板趁机找她开刀炒鱿鱼咯。。。。

如果是这样就真的没有话讲
可是老板就是在找理由的话就.........................
不是说不能辞退孕妇的吗？

bluestar831

2013-11-7 04:19 PM

张_妮可发表于 2013-11-7 03:42 PM
如果是这样就真的没有话讲
可是老板就是在找理由的话就.........................
不是说不能辞退孕妇的 ...

毕竟不是在自己的地方，所以也很难说什么，他如果有心要炒人，什么原因都能说出来咯，更何况现在他们有照规矩赔两个月薪水。。。。

rainie魔法

2013-11-7 07:39 PM

现在的老板都是这样的了，见惯不怪

惠莉

2013-11-7 08:18 PM

其实如果真的是这样，你有足够的理论，你是可以去mom搏一搏，complaint他制造不公平的工作环境

T_T_JS

2013-11-7 08:49 PM

你可以去新加坡MOM举报他~

love_iceberg

2013-11-7 10:08 PM

东家不打打西家!

anna91

2013-11-7 11:04 PM

张_妮可发表于 2013-11-7 09:33 AM
才两个月的产假
产假是最基本的吧！！！！！

这就是为什么很多公司不喜欢请年龄相对比较高或者已经结婚的女性。

张_妮可

2013-11-8 09:02 AM

惠莉发表于 2013-11-7 08:18 PM
其实如果真的是这样，你有足够的理论，你是可以去mom搏一搏，complaint他制造不公平的工作环境

她是不想搞太多事了，毕竟也快要生了

张_妮可

2013-11-8 09:03 AM

T_T_JS 发表于 2013-11-7 08:49 PM
你可以去新加坡MOM举报他~

可以的吗？
她还以为马来西亚人去新加坡做工没有新加坡人民的福利好
所以就算了，不过她也快要生了，所以也不想多多事来烦