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楼主: wphuiling
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白拿薪水的公司

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wphuiling
2014-6-20 10:30 AM
cute仔 发表于 2014-6-20 10:23 AM
我明白你的感觉,我每天也是没事做,上网看戏5天职。我辞职了,去了薪水差不多,工作时间比较高的地方,可是 ...

看来我还得忍多半年了。。明年bonus有没有都还不知呢!

真替你高兴!至少找到自己喜欢的工。就算多忙碌也好,学到东西最重要。
wphuiling
2014-6-20 10:32 AM
tonyhuan 发表于 2014-6-20 10:28 AM
做什么services的?

其实,我也不太清楚咧。。因为我是做会计的。
wphuiling
2014-6-20 10:33 AM
舍予广女戈 发表于 2014-6-20 10:28 AM
既然这份工他除了太得空之外,基本上都没有别的坏处。楼主你就继续做下去吧,建议你生了,过完年再走。

同感。。也觉得是唯一最好的方法。
cute仔
2014-6-20 10:36 AM
wphuiling 发表于 2014-6-20 10:30 AM
看来我还得忍多半年了。。明年bonus有没有都还不知呢!

真替你高兴!至少找到自己喜欢的工。就算多忙碌 ...

那就不说bonus了,你现在怀孕我觉得是没有人会请你啦,不然做几个月你又要去生了,对公司来说没有经济效益。

你还有几个月就好好待产~ 就算你休息咯,过几个月了再好好冲刺!
wphuiling
2014-6-20 10:38 AM
cute仔 发表于 2014-6-20 10:36 AM
那就不说bonus了,你现在怀孕我觉得是没有人会请你啦,不然做几个月你又要去生了,对公司来说没有经济效益 ...

看来唯一最好的方法就是这样了。。
tonyhuan
2014-6-20 10:39 AM
wphuiling 发表于 2014-6-20 10:32 AM
其实,我也不太清楚咧。。因为我是做会计的。

等你生完孩子~恢复元气了~才来向老板讨论把你换成technical skill的职位吧
Sk_Bryan
2014-6-20 10:40 AM
基本上如果你辞职了,就乖乖在家等你的宝宝出世吧。不会有公司会请一个刚开工就准备请假2-3个月的职员的。
综合以上的建议,你先honeymoon到拿产假吧,8个星期不上班还有薪水拿,很吃亏下,如果你有钱就另当别论。九月生孩子,产假8个星期,可能还拿多两个星期的有薪假,应该都已经十一月了。多三个月就新年拿花红了,应该一下子就过了吧?还是老话,如果你有钱就另当别论。
只是建议,不顺眼别插噢~~
weixin91
2014-6-20 10:40 AM
看就知道是没什么前途的工,而且也未过2千。。。。真敢说阿
wphuiling
2014-6-20 10:41 AM
tonyhuan 发表于 2014-6-20 10:39 AM
等你生完孩子~恢复元气了~才来向老板讨论把你换成technical skill的职位吧

小公司,不需要那么多technician啦。。目前只有1位。。
wphuiling
2014-6-20 10:46 AM
Sk_Bryan 发表于 2014-6-20 10:40 AM
基本上如果你辞职了,就乖乖在家等你的宝宝出世吧。不会有公司会请一个刚开工就准备请假2-3个月的职员的。
...

有钱就不需要想那么多了。直接丢信就好。
问了公司,只允许拿8个星期产假。想拿多,得有坚固的理由/医生信。
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