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2017-1-20 10:53 AM
国营电台及电视台（RTM）疑财政预算超支，再度拖欠合约职员2个月薪水，不仅如此，公司还强制这些职员签署一份“同意公司迟发薪水”的协议书，违命者的薪水将不获优先处理。
一名电视台职员告诉《中国报》，继RTM在去年被爆拖欠合约式员工2至3个月薪水，新闻部对于家丑外扬一事感到不悦，但经过上次“教训”，公司这次虽是二度拖薪，但也强制职员签署一份“同意公司迟发薪水”的协议书。
他说，该协议书旨在让职员以白字黑字方式，表明同意公司拖至2月1日后，才发放2016年12月和今年1月的薪水。
公务员没影响
据悉，大马电台及电视台员工分成3类，分别是公务员、合约公务员与兼职员工。目前遭欠薪的只是电视台与电台的合约职员，其他公务员则不受影响。
这名电视台职员还说，公司没拖欠公务员薪水，公务员还在本月领到1个月的花红。
“一些合约职员询问公司会计部，得到的回覆却是：‘抱歉，真的没办法，因为公司今年的开销超出预算’。
“这也引起别人猜测，到底是不是拿原本属于合约式职员的薪水，当作公务员的花红？”
他说，这次将近60%合约式职员被拖薪，包括电视台记者、摄影师、主播、剪接师、电台新闻播报员等。
“一些职员也在下班后，开GrabCar帮补家用。”
去年RTM被指拖欠合约性质的兼职员工2至3个月薪水，逾百名员工生活陷入窘境，甚至有人没钱供车，车子被拖走。
前两年也曾拖薪
国营电台及电视台曾在2015年和2016年，在近年关期间，拖欠合约性质员工至少2个月薪水，使逾百名合约员工被迫过穷年！
不仅如此，该公司还曾在2015年，拖欠清洁费，使到清洁公司2个月没到吉隆坡广播大厦（Angkasapuri）清洗厕所，卫生情况糟透。
据了解，清洁公司也是合约性质的，自从被拖欠清洁费后，也没有清洁工人前来清洗厕所，大家只能尽量保持清洁，情况非常糟糕。
新闻转载自：中国报
