我想请问打工族关於confirm letter，公司承认你为正式员工可是没起薪。你们会如何做？

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電腦白痴

2012-6-22 01:29 PM

回复電腦白痴
真的有这个law吗？
它是有给confirm letter可是薪水写一样
lavanda_fashion 发表于 2012-6-22 01:21 PM

你是不是大廠
我是在大廠做工的～所以所有的東西都是固定的起的如果沒有起我去找老闆
老闆會罵那些頭的 “我那時去找頭說的隔天他就跟我說全部補在下個月

” 那個月工資包包

crockdog

2012-6-22 01:31 PM

其实confirm了不代表会起薪水的咯。。其实只有一小部分的公司才会confirm了有起薪水，或者是其他特别原因。不然没有。

NingXi

2012-6-22 01:36 PM

和老板谈咯
不能就不要做咯
做到那么不开心

lavanda_fashion

2012-6-22 01:38 PM

回复 51# 電腦白痴
是有iso 可是那个是老板自己写的。
薪水一样也是老板写的。
各位大大认为还需要去谈吗？

lavanda_fashion

2012-6-22 01:40 PM

回复 52# crockdog
可是其他的人都有起薪。。。。
我问了这么多人。。。。。

bluestar831

2012-6-22 01:47 PM

什么行业的公司哦？？？要confirm了才开始扣公积金的？？？

Misskawa

2012-6-22 01:47 PM

我等我的confirmation letter等了很久……我要拿leave

lavanda_fashion

2012-6-22 01:52 PM

回复 56# bluestar831
印刷工厂

fun711

2012-6-22 01:56 PM

回复 1# lavanda_fashion

其实，三个月的试用期不只是让公司在这期间对新员工的认识和评价，那也是让我们有时间可以好好认识和了解我们自己的新工作范围。
对于公司来讲，一个新员工如果是懒惰，不认真，跟不上或无能力完成工作进度的，在这期间公司有权利无条件的叫他走人。
而对我们打工族来说，进入了新公司，就要了解自己的工作范围和环境，如果觉得自己在公司的付出和所得到的回报不相符，当然也有权利无条件走人。
当然回报可以是金钱上的或是自己的机会和前途上的。
工作环境也很重要，如果与新同事和新老板的相处不愉快，给你在多的钱但过得不开心值得吗？

所以对自己要有个评价，不要把自己看得太低，东家不打可以打西家啊，何必委屈自己。。。

lavanda_fashion

2012-6-22 01:59 PM

回复 59# fun711
谢谢你的解释！

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